Калькулятор права на отпуск
Рассчитайте ваше законное право на отпуск. Также для частичной занятости, смены работы или начала работы в середине года.
Законный минимум
20 дней
при 5-дневной неделе
Договорные дни отпуска
30 дней
= 6,0 недель
Ваш договорной отпуск на 10 дней выше законного минимума.
Расчёт для неполного рабочего времени
Основа: Федеральный закон об отпусках (BUrlG) - Минимум 24 рабочих дня при 6-дневной неделе. При меньшем количестве рабочих дней пересчитывается пропорционально. Договорной отпуск не может быть ниже законного минимума.
Примечание: Расчёты носят информационный характер и не заменяют профессиональную налоговую или финансовую консультацию. Все данные без гарантии.
FAQ
Часто задаваемые вопросы
Сколько дней отпуска мне положено?
Минимум по закону -- 20 рабочих дней в год при 5-дневной неделе (24 дня при 6-дневной). Большинство тарифных и трудовых договоров предоставляют 25-30 дней. Работники на неполной занятости получают пропорциональные права.
Можно ли перенести неиспользованный отпуск?
Неиспользованный отпуск обычно должен быть использован до 31 марта следующего года. Однако недавние судебные решения требуют от работодателей активно напоминать сотрудникам об использовании отпуска.
Какая минимальная зарплата используется в калькуляторе?
Установленная законом минимальная зарплата в Германии — 13,90 €/час с 1 января 2026 (ранее 12,82 €). Лимит Minijob автоматически вырос до 603 €/мес. Значения в калькуляторе актуальны.
Справка
Быстрый ответ · Quick Answer
Калькулятор отпускного права рассчитывает законный и договорной отпуск, в т.ч. при приёме/увольнении в течение года и неполной занятости.
Что такое Калькулятор права на отпуск?
Калькулятор отпускного права рассчитывает законный и договорной отпуск, в т.ч. при приёме/увольнении в течение года и неполной занятости.
Как работает Калькулятор права на отпуск?
Введите рабочие дни в неделю, дату приёма и договорные отпускные дни. Калькулятор рассчитывает пропорциональное право при приёме в течение года (1/12 за полный месяц).
Важные данные и факты
Минимальный отпуск: 24 рабочих дня (6-дн. неделя) = 20 дней (5-дн.). Ожидание: 6 мес. Перенос: до 31 марта.
Пошаговая инструкция
Как пошагово рассчитать своё право на отпуск: 1. Определите количество рабочих дней в неделю: 5-дневная неделя = 20 дней минимального отпуска. 6-дневная неделя = 24 дня. 4-дневная неделя = 16 дней. 3-дневная неделя = 12 дней. 2. Проверьте договорное право на отпуск: многие трудовые и коллективные договоры предоставляют больше минимального установленного законом права (часто 28-30 дней при 5-дневной неделе). 3. Учтите период ожидания: полное право на отпуск возникает только после 6 месяцев работы на предприятии. 4. Частичное право при поступлении на работу в течение года: до истечения периода ожидания: 1/12 годового отпуска за каждый полный месяц работы. 5. Сокращение при увольнении: в первой половине года: пропорционально 1/12 за месяц. Во второй половине года: полное право. 6. Перенос: остаток отпуска должен быть использован до 31.03. следующего года.
Пример расчёта
Eintritt am 01.04., 5-Tage-неделя, 30 Tage Vertragssurlaub. Wartezeit bis 30.09. Anteiliger Anspruch bis Jahresende: 9/12 x 30 = 22,5 Tage (aufgerundet 23 Tage).
Источники · E-E-A-T
Официальные источники
Расчёты основаны на действующих немецких законах и официальных данных:
Полная методология: Методология.
Работа
Похожие калькуляторы
Калькулятор почасовой ставки
Рассчитайте почасовую ставку из месячной или годовой зарплаты. Или определите зарплату по почасовой ставке. Бесплатный онлайн-инструмент с детальной.
Калькулятор повышения зарплаты
Рассчитайте, сколько нетто останется от повышения зарплаты. Сравнение брутто и нетто. Учитывает актуальные ставки, МРОТ и все вычеты 2026 года.
Калькулятор частичной занятости
Рассчитайте зарплату при частичной занятости. Сравните полную и частичную занятость по брутто и нетто. Бесплатный онлайн-инструмент с детальной разбивкой и.
Калькулятор минимальной оплаты труда
Проверьте, соответствует ли ваша зарплата актуальной минимальной оплате труда. С месячным и почасовым расчётом. Учитывает актуальные ставки, МРОТ и все.