24 Calk24

Süre Hesaplayıcı BGB — İş Günleri, Tatiller, Zamanaşımı

Alman BGB §§ 187, 188 uyarınca süre hesapla: gün, hafta, ay iş günleri ve resmi tatillerle. Cayma, fesih, zamanaşımı süreleri.

Güncellendi 2026 Veriler yerel kalır

Süre Hesaplama

Son Tarih

Montag, 1. Juni 2026

Kaydırıldı (hesaplanan bitiş: 30.05.2026, Pazar idi, bu nedenle §193 BGB uyarınca sonraki iş günü)

Süre

2 Hafta

16 toplam takvim günü

Hesaplama Detayları

Olay günü / Tebligat16.05.2026
Süre başlangıcı (§187 fıkra 1 BGB)Sonraki gün
Süre: 2 Hafta30.05.2026
Kaydırma (§193 BGB): Pazar01.06.2026
Sürenin son günü01.06.2026

Not: BGB §186-193'e göre hesaplama. Olay süresinde olayın günü sayılmaz (§187 fıkra 1 BGB). Sürenin sonu Cumartesi, Pazar veya resmi tatile denk gelirse, süre bir sonraki iş gününde sona erer (§193 BGB). Bu hesaplama yalnızca federal tatilleri dikkate alır. Eyalet tatilleri farklılık gösterebilir. Hukuki danışmanlık değildir.

Not: Hesaplamalar yalnızca bilgilendirme amaçlıdır ve profesyonel vergi veya mali danışmanlığın yerini almaz. Tüm bilgiler garanti edilmez.

Sıkça Sorulan Sorular

Almanya'da yasal süreler nasıl hesaplanır?

Yasal süreler BGB 186-193. maddeleri takip eder. Tetikleyici olayın günü sayılmaz. Ay olarak süreler hedef ayın karşılık gelen tarihinde sona erer. Hafta sonuna veya tatile denk gelirse süre bir sonraki iş gününe uzar.

Yasal süreyi kaçırırsam ne olur?

Yasal süreyi kaçırmak hakların kaybedilmesine (örn. zamanaşımı), usuli dezavantajlara veya temerrüde yol açabilir. Bazı durumlarda gecikme kaçınılmazsa eski hale iade (Wiedereinsetzung) mümkündür.

Nedir: Süre Hesaplayıcı BGB — İş Günleri, Tatiller, Zamanaşımı?

Süre hesaplayıcısı, hafta sonları ve resmi tatiller dahil olmak üzere Medeni Kanun kurallarına (Madde 186-193) göre hukuki süreleri hesaplar.

Nasıl çalışır: Süre Hesaplayıcı BGB — İş Günleri, Tatiller, Zamanaşımı?

Süre başlatan olayı, süreyi (gün, hafta, ay) ve eyaleti girin. Hesaplayıcı BGB kurallarına göre süre sonunu hesaplar: süre ertesi gün başlar, son günde biter, tatil/hafta sonuna denk gelirse sonraki iş gününe kayar.

Önemli Veriler ve Bilgiler

Süre başlangıcı: olayın ertesi günü. Aylık süre: izleyen ayın aynı gününde sona erer. Süre sonu Cumartesi, Pazar veya resmi tatile denk gelirse sonraki iş günü geçerlidir.

Adım Adım Kılavuz

Şu şekilde hesaplayın: juristische Fristen adım adım: 1. Fristausloesendes Ereignis festlegen: Das ist z. B. der Zugang eines Bescheids oder der gün des Vertragsschlusses. 2. Fristbeginn bestimmen: Nach Paragraph 187 Abs. 1 BGB beginnt die Frist am gün nach dem Ereignis. Beispiel: Bescheid geht am 10. Maerz zu, Fristbeginn ist der 11. Maerz. 3. Fristdauer gir: Tage, Wochen oder Monate. 4. Fristende hesapla: Tagesfrist: Der letzte gün der Frist ist der Endtag. Wochenfrist: Endet am gleichen Wochentag wie der Fristbeginn. Monatsfrist: Endet am gleichen Kalendertag des Folgemonats. Fehlt dieser gün, endet die Frist am Monatsende (Paragraph 188 BGB). 5. Wochenende und Feiertage pruefen: Faellt das Fristende auf einen Samstag, Sonntag oder gesetzlichen Feiertag, verschiebt sich das Ende auf den naechsten Werktag (Paragraph 193 BGB). 6. Bundesland angeben, da Feiertage je nach Land variieren.

Hesaplama Örneği

Ereignis am 10. Maerz, Frist 1 ay: Fristbeginn 11. Maerz, Fristende 10. April. Faellt der 10. April auf einen Sonntag, verschiebt sich das Ende auf Montag, den 11. April.

İlgili Hesaplayıcılar