Skip to main content
24 Calk24
İş

Almanya Minijob Hesaplayıcı

Almanya'da ayda 603 €'ya kadar minijob (2026): emeklilik sigortası ek primiyle ya da olmadan netiniz, işverenin götürü kesintileri ve toplam maliyeti.

Güncellendi 09.06.2026 Veriler yerel kalır Ücretsiz

Minijob sınırı 2026

€603,00 / ay

Çalışan net

€520,00

İşveren toplam maliyeti

€682,08

Yükler: €162,08 (31,2 %)

İşveren yükü

Sağlık sigortası (13 %)€67,60
Emeklilik sigortası (15 %)€78,00
Götürü vergi (2 %)€10,40
Aidat U1 (0,80 %)€4,16
Aidat U2 (0,22 %)€1,14
İflas aidatı (0,15 %)€0,78
İşveren yükleri toplamı€162,08

Minijob kuralları 2026: Aylık 603 EUR'ya kadar. Çalışanlar prensip olarak emeklilik sigortasına tabidir, ancak muafiyet başvurusunda bulunabilir. Götürü kesintileri işveren karşılar. Gerçek aidat oranları sağlık sigortası kasasına göre değişebilir.

Not: Hesaplamalar yalnızca bilgilendirme amaçlıdır ve profesyonel vergi veya mali danışmanlığın yerini almaz. Tüm bilgiler garanti edilmez.

FAQ

Sıkça Sorulan Sorular

Minijob kazanç sınırı nedir?

Minijob kazanç sınırı 2026'dan itibaren ayda 603 Euro'dur ve asgari ücrete bağlıdır (13,90 Euro × 130 ÷ 3, tam Euro'ya yukarı yuvarlanır). Bu sınırın üzerindeki kazançlar pozisyonu Midijob'a dönüştürür.

Minijob'dan vergi ödemek zorunda mıyım?

Minijob'lar genellikle işveren tarafından ödenen sabit %2 vergi ile vergilendirilir. Alternatif olarak, kullanılmayan vergi indirimleriniz varsa vergi kartı üzerinden normal vergilendirme mümkündür.

Minijob'da emeklilik sigortası zorunluluğundan muafiyet istemeli miyim?

Muafiyet olmadan kazancınızın %3,6'sını kendiniz ödersiniz – %18,6'lık tam prim oranı ile işverenin %15'lik götürü payı arasındaki fark. 520 Euro'da bu ayda 18,72 Euro, 603 Euro'da 21,71 Euro'dur. Karşılığında bu aylar, örneğin bekleme süreleri, rehabilitasyon hizmetleri ve malullük emekli aylığı için tam zorunlu prim süresi sayılır. Muafiyet için işverene yazılı başvurursunuz; muafiyet Minijob'un tüm süresi boyunca geçerlidir ve geri alınamaz.

Rehber

Nedir: Almanya Minijob Hesaplayıcı?

Minijob hesaplayıcısı, düşük ücretli istihdam (aylık 603 Euro'ya kadar minijob) için çalışan ve işveren kesintilerini hesaplar.

Nasıl çalışır: Almanya Minijob Hesaplayıcı?

Aylık geliri girin. Hesaplayıcı işverenin götürü primlerini (yakl. %30) ve çalışanın emeklilik sigortası primlerini (%3,6, muafiyet seçeneğiyle) gösterir.

Önemli Veriler ve Bilgiler

Minijob sınırı: aylık 603 Euro (2026'dan beri, asgari ücrete dinamik olarak bağlı). Götürü ücret vergisi: %2. İşveren götürüsü: %13 sağlık + %15 emeklilik + %2 vergi + harçlar.

Adım Adım Kılavuz

Minijob kapsamındaki kesintileri adım adım nasıl hesaplarsınız: 1. Aylık gelirinizi girin: Ayda en fazla 603 EUR (2026, asgari ücrete dinamik olarak bağlı). 2. İşveren götürü primlerini hesaplayın: Sağlık sigortası: %13 (yasal sağlık sigortalılar için). Emeklilik sigortası: %15. Götürü gelir vergisi: %2. U1, U2 ve iflas ödeneği katkı payları: yaklaşık %1,1. Toplam işveren yükü: yaklaşık %31. 3. Çalışan primleri: Emeklilik sigortası: gelirin %3,6'sı (%15'lik işveren payı düşüldükten sonra %18,6'ya olan fark). Emeklilik sigortası yükümlülüğünden muafiyet talep üzerine mümkündür. 4. Vergiler: Götürü vergilendirmede (%2) başka bir vergi tahakkuk etmez. 5. Net ödeme: Emeklilik muafiyeti olmadan: brüt eksi %3,6. Emeklilik muafiyeti ile: tam brüt. 6. Sağlık sigortası: Bir minijob kendi sağlık sigortası kapsamınızı oluşturmaz.

Hesaplama Örneği

Minijob 450 EUR/ay. Çalışan emeklilik primi (%3,6): 16,20 EUR. Net: 433,80 EUR. Emeklilik muafiyetiyle: tam 450 EUR net. İşveren maliyeti: 450 x %31 = yaklaşık 139,50 EUR.

Kaynaklar

Resmi kaynaklar

Hesaplamalar yürürlükteki Alman yasalarına ve resmi verilere dayanır:

Tam metodoloji için Metodoloji.

Kontrol eden Konstantin Iakovlev  ·  Son güncelleme:

İş

İlgili Hesaplayıcılar